Agent Commerciale H/F

Vision Plus Voyage — Secteur Transport & Tourisme

AGENT COMMERCIAL(E) (H/F)

Développement Commercial, Prospection & Fidélisation Clientèle — Dakar

Intitulé du poste : Agent Commercial(e)

Entreprise : Vision Plus Voyage

Secteur : Transport / Voyage & Tourisme

Lieu de travail : Dakar, Sénégal

Type de contrat : Contrat d'Essai / CDD

Disponibilité : Immédiate

Formation : Bac+2 minimum (Commerce)

Expérience : Minimum 2 ans

1. Présentation du Poste

Dans le cadre du renforcement de ses activités commerciales et du développement de son portefeuille clients, Vision Plus Voyage recrute un(e) Agent Commercial(e) dynamique, expérimenté(e) et fortement orienté(e) vers les résultats. Le/La titulaire devra mobiliser une solide culture commerciale pour identifier de nouvelles opportunités d'affaires, prospecter activement, négocier et convertir les prospects en clients durables.

4. Modalités de Candidature

Dossier à fournir : Curriculum Vitae (CV) accompagné d'une lettre de motivation.

Adresse d'envoi : cabinetdevoyages@gmail.com

Seuls les profils correspondant aux critères recherchés seront contactés pour un entretien.

Formation & Expérience

• Diplôme : Titulaire au minimum d'un Bac+2 en commerce, marketing, gestion ou domaine équivalent.

• Expérience professionnelle : Au moins 2 années d'expérience dans une fonction commerciale, idéalement dans le secteur du voyage, du tourisme ou des services.

Vision Plus Voyage — Fiche de Poste Agent Commercial(e)Page 1 of 2

Compétences Techniques & Qualités Personnelles

• Techniques de vente : Maîtrise confirmée des techniques de prospection et de vente ; capacité à convaincre, négocier, conclure et fidéliser une clientèle.

• Culture du résultat : Aptitude à générer du chiffre d'affaires, à rechercher activement de nouveaux comptes et à atteindre les objectifs fixés.

• Savoir-être & Outils : Sens de l'organisation, rigueur, responsabilité, autonomie, dynamisme, persévérance, esprit d'initiative et qualité relationnelle. La maîtrise des outils numériques et des réseaux sociaux constitue un atout.

Placé(e) sous la supervision de la Direction, le/la commercial(e) assurera les missions suivantes :

• Prospection & Développement : Prospecter et développer un portefeuille de nouveaux clients ; identifier les opportunités commerciales et déployer des stratégies de prospection efficaces.

• Commercialisation & Négociation : Présenter, promouvoir et commercialiser les produits et services de l'entreprise ; mener les négociations commerciales et conclure les ventes.

• Suivi & Fidélisation : Fidéliser la clientèle existante, entretenir des relations commerciales de qualité et assurer le suivi rigoureux des prospects, clients et opportunités en cours.

• Performance & Reporting : Atteindre les objectifs commerciaux fixés par la Direction, participer à la mise en œuvre des actions promotionnelles et produire des rapports périodiques sur les activités et résultats obtenus.