Emploi

Commercial BtoB

RMO Sénégal

Non classé0 vue

Détails de l’offre

Type

Emploi

Domaine

Non classé

Échéance

Sans échéance

Le Poste

Appliquer les procédures approuvées
Réaliser les visites commerciales suivant un planning prédéfini
Prospecter de nouveaux clients pour augmenter la part de marcher
Promouvoir les ventes Gérer le traitement des litiges commerciaux ou logistique complexe en lien avec l’agence de rattachement et informer votre supérieur
Assurer un suivi régulier des comptes clients pour garantir la satisfaction et la pérennité du partenariat
Participer aux manifestations commerciales
Entretenir le portefeuille clients confié
Renseigner les tâches liées à l’activité commerciale dans le logiciel CRM, EXTRANET
Remonter les anomalies à son responsable
Participer aux revues de processus organisées par le pilote de processus (PP)
Suivre et analyser les indicateurs d’efficacité du processus et proposer les modifications nécessaires
Identifier et analyser les risques/ dysfonctionnements associés à son activité
Identifier et évaluer les ressources nécessaires à la réalisation et à l’efficacité du processus et soumettre cette analyse au responsable
Suivi des actions correctives et / ou préventives pour juguler les risques identifiés et améliorer les performances
Participer, avec les responsables d’entités concernés, à la détermination des compétences majeures nécessaires au bon fonctionnement du processus
Maîtriser les exigences réglementaires et légales auxquelles le processus doit satisfaire

Profil du Candidat

Minimum un BTS en gestion commerciale, avec une expérience entre 03 à 05 ans dans la vente B2B , idéalement dans un secteur de grossiste répartiteur de produit pharmaceutique.
Savoir analyser le marché
S’assurer de la veille réglementaire des référentiels applicables
Excellent relationnel et sens de l’écoute
Savoir conduire un véhicule (Permis B)
Gout du challenge et culture du résultat
Savoir utiliser le logiciel comptable et outils bureautique (Word, Excel, Power Point)
Faire preuve d’exemplarité dans l’accomplissement de ses tâches
Respect des procédures, des règles et des usages (oraux ou écrites)
Traiter les informations en temps réel, dans les délais impartis / imposés

Le Dépôt de Candidature, la Phase de Sélection, les Evaluations et l’Embauche sont TOTALEMENT GRATUITS pour le candidat.

Offre portée par

Cette offre n’accepte pas de candidature sur le Guichet

Description

Le Poste

Appliquer les procédures approuvées
Réaliser les visites commerciales suivant un planning prédéfini
Prospecter de nouveaux clients pour augmenter la part de marcher
Promouvoir les ventes Gérer le traitement des litiges commerciaux ou logistique complexe en lien avec l’agence de rattachement et informer votre supérieur
Assurer un suivi régulier des comptes clients pour garantir la satisfaction et la pérennité du partenariat
Participer aux manifestations commerciales
Entretenir le portefeuille clients confié
Renseigner les tâches liées à l’activité commerciale dans le logiciel CRM, EXTRANET
Remonter les anomalies à son responsable
Participer aux revues de processus organisées par le pilote de processus (PP)
Suivre et analyser les indicateurs d’efficacité du processus et proposer les modifications nécessaires
Identifier et analyser les risques/ dysfonctionnements associés à son activité
Identifier et évaluer les ressources nécessaires à la réalisation et à l’efficacité du processus et soumettre cette analyse au responsable
Suivi des actions correctives et / ou préventives pour juguler les risques identifiés et améliorer les performances
Participer, avec les responsables d’entités concernés, à la détermination des compétences majeures nécessaires au bon fonctionnement du processus
Maîtriser les exigences réglementaires et légales auxquelles le processus doit satisfaire

Profil du Candidat

Minimum un BTS en gestion commerciale, avec une expérience entre 03 à 05 ans dans la vente B2B , idéalement dans un secteur de grossiste répartiteur de produit pharmaceutique.
Savoir analyser le marché
S’assurer de la veille réglementaire des référentiels applicables
Excellent relationnel et sens de l’écoute
Savoir conduire un véhicule (Permis B)
Gout du challenge et culture du résultat
Savoir utiliser le logiciel comptable et outils bureautique (Word, Excel, Power Point)
Faire preuve d’exemplarité dans l’accomplissement de ses tâches
Respect des procédures, des règles et des usages (oraux ou écrites)
Traiter les informations en temps réel, dans les délais impartis / imposés

Le Dépôt de Candidature, la Phase de Sélection, les Evaluations et l’Embauche sont TOTALEMENT GRATUITS pour le candidat.