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La Compagnie Sucrière Sénégalaise (CSS) s’étend sur plus de 12 000 ha dans la vallée du fleuve Sénégal aux portes de la ville de Richard-Toll.
Le complexe agro-industriel de la CSS, unique au Sénégal, permet de réaliser l’ensemble des opérations de transformation de la canne, en sucre raffiné. Ce processus vertical de fabrication, a conduit la CSS à se doter de moyens exceptionnels tant en matière de ressources humaines que de logistique.
La société est également remarquable par son autonomie énergétique. En effet, l’usine utilise les résidus de canne (la bagasse) comme combustible dans une chaudière à vapeur qui, couplée à une centrale électrique, permet non seulement de fournir l’énergie nécessaire au fonctionnement du complexe industriel (machines, pompes d’irrigation, etc.) mais pourra répondre également, au terme du projet, aux besoins des habitants de la ville de Richard-Toll.
La capacité de production actuelle de l’usine est de 150 000 tonnes de sucre par an avec l’aboutissement du projet KT150 mais la CSS ambitionne d’atteindre 200 000 tonnes à l’horizon 2020/2023 avec le futur projet KT200 pour atteindre l’autosuffisance alimentaire en sucre du pays.
Depuis 2008, avec notamment, la construction d’une distillerie, développant une activité de production de bioéthanol, la CSS optimise l’utilisation des sous-produits issus du traitement du sucre.
Acteur essentiel de l’économie régionale, la CSS fournit de l’eau et de l’énergie aux populations avoisinantes et emploie environ 8 000 personnes en période de campagne sucrière (de novembre à juin) se positionnant ainsi, après l’Etat, à la 1ère place des employeurs du Sénégal.
Chef de chantier ferme gravitaire Statut : Pépinière/CDD/CDI
Résumé du poste et missions
Le chef de chantier met en place, suit et contrôle les chantiers d’irrigations et de travaux divers (sarclage, binage, nettoyage, traitements herbicides, épandages d’engrais…) dans une zone définie d’une section de la ferme, en vue de la bonne réalisation du programme d’activité du jour.
Compétences techniques requises
- Capacité à gérer une équipe composée d’agents de maitrise, d’ouvriers et de manœuvres
- Capacité à dérouler les activités de la ferme avec toutes les informations nécessaires (plan de parcelle et localisation exacte, tâches à réaliser, etc.)
- Superviser le bon déroulement du recépage, glanage, de la sortie des feuilles, du nettoyage des canaux et sous drains, du sarclage, des épandages d’engrais et biofertilisants
- Maîtriser les normes agronomiques d’irrigation
Compétences générales requises
- Esprit d’observation, de critique et de synthèse ;
- Bonnes capacités rédactionnelles et d’aptitudes à la communication.
Niveau d’étude & Expérience
- Diplôme exigé : Minimum BT agricole ou horticole avec 5 ans d’expériences comme Chef d’équipe
- Diplôme de Technicien Supérieur en Production Agricole (ISEP) ancienneté diplôme 3 ans
- Une connaissance de l’environnement de la CSS (Plan de parcelle, localisation) serait un atout majeur
- Maîtrise de l’outil informatique (Word, Excel).
Dossier de Candidature
- CV, Copie CNI et lettre de motivation,
- La photocopie des diplômes et/ou attestations de réussite
- Le dernier bulletin salaire (candidature interne)
- A déposer auprès du Secrétariat de la DRH (Poste 360) / ou envoyer par mail recrutement.rh@css.sn
Les candidats seront retenus suite à :
- Une étude des dossiers
- Tests et/ou Entretiens
- Délai de rigueur pour le dépôt des dossiers candidatures : Vendredi 16 Mai 2025.