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Organisation non gouvernementale, laïque, apolitique et à but non lucratif, SOS Villages d’Enfants est active au Sénégal depuis 1976. L’Association est reconnue d’Utilité Publique par Décret n°87- 1551 du 19 Décembre 1987 et est affiliée à la Fédération Internationale des Villages d’Enfants SOS
Sous la supervision du coordinateur de la Prise en charge alternative, l’éducateur (trice) de village a pour mission de Coordonner les activités de soutien et d’appui des mères et tantes dans la prise en charge des enfants, de soutenir le coordonnateur de de la Prise en charge alternative dans ses tâches quotidiennes, de Proposer des stratégies et actions pouvant améliorer la qualité de la prise en charge des Enfants.
Relations hiérarchiques et fonctionnelles
- L’éducateur de village rend compte directement au Coordinateur(trice) de la prise en charge alternative et entretient des relations de travail étroites avec toute l’équipe pédagogique du Programme particulièrement les mères SOS ;
- Il/elle reçoit un appui technique additionnel et des directives techniques du Coordonnateur national de la prise en charge alternative et de la Coordinatrice nationale des services sociaux.
Profil
- Etre titulaire d’un diplôme professionnel ou technique (niveau d’enseignement supérieur BAC+3 en Travail Social au moins ou équivalent).
- Justifier d’une ancienneté d’au moins trois (3) ans dans le domaine de la prise en charge des enfants et Jeunes ;
- Connaissance des dispositifs en matière d’actions sociales ;
- Connaissance des cadres légaux et réglementaires relatifs à Prise en charge de remplacement.
Attitudes et qualités personnelles
- Loyauté
- Intégrité
- Discrétion
- Honnêteté
- Volonté de s’engager à long terme et de vivre dans un village d’enfants SOS
- Bonne santé physique et mentale
- Bonne moralité
- Amour des enfants
- Sens des responsabilités
- Grand intérêt pour la prise en charge des enfants/jeunes
- Persévérance, patience et compréhension.
Dossier de candidature
- 1 demande manuscrite adressée à la Directrice Nationale de SOS Village d'Enfants au Sénégal
- 1 curriculum vitae
- 1 copie légalisée des diplômes et références professionnelles (l'original sera exigé lors des entretiens de sélection)
- 1 copie de la Carte Nationale d'Identité
- 1 extrait du casier judiciaire n.3 de moins de 3 mois (ne sera exigé qu'au candidat.e retenu.e pour le poste)
- 1 certificat de bonne vie et mœurs de moins de 3 mois (ne sera exigé qu'au candidat.e retenu.e pour le poste)
Date limite de candidature : 18 mai 2025