Le/La chargé.e Plaidoyer

Titre du poste : Le/la Chargé (e) Plaidoyer
Rattaché(e) à : Responsable plaidoyer et communication
Délai de préavis : 1 mois
Responsabilité budgétaire ? Non
Postes rattachés/rapportant à celui-ci ? Non

MSI Reproductive Choices est l'un des principaux fournisseurs mondiaux de soins de santé sexuelle et reproductive. Nous pensons que chacun a le droit de choisir d’avoir des enfants par choix et non par hasard. Avec une large gamme de services de santé de la reproduction, nous nous engageons à fournir des services de qualité, abordables et empreints de compassion pour
tous.
Aujourd'hui, notre organisation compte plus de 9 000 membres d'équipe travaillant dans 37 pays à travers le monde. En 2023 plus de 23,3 millions de personnes à travers le monde ont eu accès aux soins de santé sexuelle et reproductive grâce à MSI Reproductive Choices. Notre succès repose sur le fait que les équipes de MSI sont dirigées localement, qu'elles ont l'esprit d'entreprise, qu'elles sont axées sur les résultats et qu'elles sont passionnées par la prestation de soins de haute qualité, centrés sur le client, dans leurs propres communautés. En tant qu'entreprise sociale, nous nous concentrons sur des modèles de prestation, d'efficacité et de financement
durables, conçus pour durer, afin que les femmes et les jeunes filles que nous servons aujourd'hui aient également le choix à l'avenir. Tous membres d’équipe de MSI adhèrent à nos valeurs fondamentales :

Motivés par la mission.

• Axés sur le client
• Redevables
• Courageux
• Résilient
• Inclusif

Chez MSI Sénégal, nous savons que l'accès au choix reproductif change la vie. Pour certains, cela signifie la possibilité de terminer leurs études ou de commencer une carrière. Pour d'autres, cela offre la possibilité de prendre soin de la famille qu'ils ont déjà. Pour tous, c'est la liberté de décider de leur propre avenir, contribuant ainsi à créer un monde plus juste et équitable.

Dans cette perspective, le plaidoyer joue un rôle essentiel en garantissant un environnement propice à l’accès aux services de santé reproductive. Il vise à inscrire ces enjeux parmi les priorités nationales, à impulser des réformes législatives et à renforcer les cadres réglementaires existants. En mobilisant les décideurs et les partenaires stratégiques, il contribue également à l’augmentation des financements gouvernementaux, assurant ainsi des ressources durables pour répondre aux besoins des populations.

Le rôle Sous la supervision du Responsable Plaidoyer et Communication, le/la Chargé (e) de Plaidoyer jouera un rôle clé dans le soutien pour la mise en œuvre des activités de plaidoyer de MSI Sénégal. Ce poste est destiné à une personne passionnée par les droits sexuels et reproductifs, en particulier le planning familial, et qui souhaite contribuer à l'influence des politiques publiques sur les questions de santé reproductive. Le/la Chargé (e) Plaidoyer assistera le/la Responsable Plaidoyer et Communication dans l’élaboration de stratégies de plaidoyer, la gestion des relations avec les partenaires, la collecte de données sur l’impact des politiques, et le suivi des actions menées dans ce domaine.

Principales responsabilités 

I. Soutien à la Stratégie de Plaidoyer : 

• Assister dans le développement de stratégies de plaidoyer : Contribuer à l’élaboration et à la mise en œuvre de stratégies de plaidoyer visant à renforcer l’environnement politique, législatif et financier en faveur de l’accès aux services de santé reproductive au Sénégal.
• Contribuer à la cartographie de l'environnement politique national et international, en identifiant les tendances et les obstacles aux droits sexuels et reproductifs. 
• Rédaction de documents de plaidoyer : Soutenir la rédaction de documents de plaidoyer, y compris des notes d'information, des arguments politiques, des rapports et des messages clés adaptés aux différentes parties prenantes.

II. Coordination et Suivi des Actions de Plaidoyer :

• Assurer la coordination logistique pour les événements : Participer à la préparation d'événements de plaidoyer, de forums et de réunions organiser par l’organisation avec les parties prenantes, en assurant une coordination logistique efficace et en contribuant à
  l'organisation des sessions de sensibilisation.
• Contribuer à la collecte de données sur les politiques publiques et les impacts des actions de plaidoyer, et soutenir l’analyse des informations recueillies.*
• Rédaction de rapports de suivi : Soutenir la préparation des rapports de suivi sur les activités de plaidoyer et documenter les résultats obtenus afin de les partager avec l’équipe interne et les partenaires externes.
• Soutenir la diffusion de bonnes pratiques et de stratégies efficaces en matière de plaidoyer, en partageant les réussites et les leçons apprises avec les équipes et partenaires.

III. Gestion des Relations avec les Partenaires :

• Travailler avec la Responsable Plaidoyer et Communication sur des stratégies et des approches visant à maintenir des relations solides avec les partenaires externes, y compris les décideurs politiques, les ONG partenaires, les institutions internationales et les bailleurs
  de fonds.
• Contribuer à la sensibilisation des acteurs politiques et des communautés à l'importance des droits sexuels et reproductifs ainsi qu'à l'accès aux services de santé reproductive.
• Renforcer l’engagement des jeunes dans le plaidoyer et les initiatives en santé reproductive en développant des partenariats stratégiques avec les organisations de jeunesse, les réseaux d'activistes et les structures gouvernementales.
• Travailler à établir et à maintenir une collaboration efficace avec les communautés les plus vulnérables afin d'intégrer leurs voix dans les processus décisionnels, de promouvoir des politiques adaptées à leurs besoins et de favoriser leur participation active aux initiatives de plaidoyer. 

Education formelle / Qualifications
A. Qualifications et Formation :

• Diplôme universitaire en sciences sociales, développement international, relations internationales, droit, ou dans un domaine lié à la santé publique ou aux droits humains.
• Formation complémentaire en plaidoyer, politique publique, ou dans un domaine lié à la santé reproductive est un atout.

B. Compétences requises :

• Plaidoyer et communication : Compétences de base en élaboration de stratégies de plaidoyer, rédaction de documents de plaidoyer et communication auprès de différentes parties prenantes.
• Recherche et analyse : Capacité à mener des recherches sur des politiques publiques, à analyser des informations et à en tirer des conclusions pertinentes pour le plaidoyer.
• Organisation et gestion : Bonne organisation et gestion des priorités dans un environnement dynamique, avec une capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.
• Compétences interpersonnelles : Excellentes compétences en relations interpersonnelles, avec une capacité à travailler en collaboration avec différents groupes et à maintenir des relations professionnelles avec les partenaires externes.
• Compétences informatiques : Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, e-mail, Internet) et des outils de gestion de données.

Attributs personnels
C. Attributs personnels :

• Passionné(e) par les droits humains, les droits sexuels et reproductifs, et la santé publique.
• Proactif/ve, curieux(se) et engagé(e) pour le changement social, avec une forte motivation pour les causes liées au plaidoyer pour l’accès aux services de santé reproductive.
• Capacité à travailler de manière autonome tout en contribuant au travail d’équipe et à l’atteinte des objectifs communs.

D. Expérience :

• Minimum 2 ans d’expérience souhaitée dans le domaine du plaidoyer, des politiques publiques, de la santé reproductive ou au sein d’une ONG.
• Expérience dans la gestion de projets, l'organisation d'événements, ou la rédaction de documents de plaidoyer est un plus.

E. Autres :

• Maîtrise du français (oral et écrit), la connaissance de l'anglais est un plus.
• Engagement fort en faveur des droits sexuels et reproductifs, avec un intérêt particulier pour les questions de santé reproductive et de droits des femmes.

Nos Valeurs 

Motivés par notre mission : Avec un engagement inébranlable, nous existons pour permettre aux femmes et aux hommes d'avoir des enfants par choix et non par hasard. 

Centrés sur le client : Nous sommes dévoués à nos clients et travaillons sans relâche pour fournir des services de haute qualité et à fort impact qui répondent à leurs besoins individuels. 

Responsables : Nous sommes responsables de nos actions et nous nous concentrons sur les résultats, en assurant la durabilité à long terme et en augmentant l'impact du partenariat. 

Courageux : Nous recrutons et formons des personnes talentueuses, passionnées et courageuses qui ont le courage de repousser les limites, de prendre des décisions difficiles et de défier les autres, conformément à notre mission. 

Résilients : Dans les situations difficiles, nous travaillons ensemble et nous nous soutenons mutuellement, en nous adaptant et en apprenant à trouver des solutions, quel que soit le problème auquel nous sommes confrontés. 

Inclusifs : Nous pensons que la diversité est une force. Nous jouons tous un rôle dans la création d'une culture où chaque membre de l'équipe peut s'épanouir, se sentir valorisé et contribuer de manière significative à notre mission, et où tous nos clients se sentent accueillis et soutenus.

Procédures de dépôt de candidature
Le dossier doit être composé :

• D’une lettre de motivation expliquant comment les compétences et les expériences du candidat(e) répondent aux exigences du poste
• D’un CV détaillé Incluant 3 références au moins (Numéro de téléphone et adresse email)

Les dossiers de candidature doivent être reçus par email au plus tard le 6 avril 2025 à 00h à l’adresse suivante : recrutement@mariestopes.org.sn
L’objet du message d’envoi du dossier de candidature doit indiquer la position pour laquelle lecandidat postule, soit « Chargé (e) plaidoyer  Sénégal ».
A titre de transparence et que le processus soit équitable, MSI Reproductive Choices vous informe se réserver le droit de commencer les entretiens avant la date de clôture des candidatures si des candidats prometteurs ont été identifiés