Opportunités

Depuis 2024, SENSAT s'est engagé dans une démarche de renforcement de ses capacités techniques à Dakar, en vue d'acquérir des compétences diversifiées dans les domaines du spatial, notamment en systèmes embarqués, ingénierie système, électronique, AIT (Assemblage, Intégration et Tests) et développement logiciel.

Notre offre

Ce poste offre une opportunité unique d'acquérir une expérience pratique dans le domaine du développement logiciel embarqué pour les systèmes spatiaux. Intégré(e) à une équipe d'ingénieurs spécialisés en système, vous participerez au développement du firmware de la charge utile caméra de nanosatellites, en couvrant toutes les étapes du cycle de développement logiciel, depuis la définition des spécifications jusqu'aux phases de test et d'intégration.

• Analyse des spécifications système : Prendre en compte les exigences système globales et les décliner en spécifications techniques logicielles.
• Étude de l'architecture logicielle : Réaliser le découpage fonctionnel du firmware (BSP, drivers, middlewares, application), identifier les solutions d'implémentation possibles et analyser les risques logiciels associés.
• Analyse des contraintes de conception : Intégrer l'ensemble des contraintes techniques liées à la plateforme cible (Cortex-M3, mémoires, interfaces matérielles, … ).
• Réalisation d'analyses techniques : Conduire différentes analyses critiques comme l'analyse de couverture de code, l'analyse des pires cas d'exécution (WCET), l'analyse des modes de défaillance logiciels (FMEA logicielle), la stratégie FDIR (Failure Detection Isolation and Recovery).
• Développement firmware : Implémenter le firmware en C embarqué avec les règles MISRA-C:2012 sur microcontrôleur ARM Cortex-M3.
• Développer les drivers d'accès matériel, les middlewares et les tâches associées.
• Intégration matérielle/logicielle : Assurer l'intégration du firmware sur la carte cible, configurer les interfaces matérielles et valider le comportement sur cible avec des outils de débogage..
• Support AIT (Assemblage, Intégration, Test) : Intervenir lors des phases d'intégration pour le support au débogage sur cible, la validation des séquences de boot et la vérification des interfaces matériel/logiciel.
• Documentation technique : Produire la documentation associée au développement (SDD : Software Design Document, ICD : Interface Control Document, spécifications de drivers et middlewares, analyses électriques logicielles, dossiers de justification de conception).
• Campagnes de test : Participer à l'élaboration des plans de test, réaliser les tests unitaires, les tests d'intégration sur cible et les tests système, et rédiger les rapports associés conformément aux exigences ECSS.

Profil recherché

Formations / Écoles 

BAC+5 ingénieur ou universitaire en informatique embarquée, systèmes embarqués ou tout domaine connexe.

Langues 

Français et Anglais

Compétences particulières

Outils/Toolchain 

La connaissance des outils : Atmel Studio, Composer Studio, GCC ARM serait un atout considérable.

Debug 

J-Link Commander, GDB, oscilloscope, analyseur logique

Normes applicables 

La connaissance des normes / standards : ECSS (European Cooperation for Space Standardization), IPC-2221, CDS Rev 14 (CubeSat Design Specification) serait un atout considérable.

Aptitudes relationnelles 

Autonome, rigoureux et dynamique. Capacité à prendre des initiatives, à analyser et à porter un regard critique sur son propre code. Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire (logiciel, électronique, système).

Dossier de candidature

• Un curriculum vitae (CV),

Envoyez votre candidature par courrier électronique à l’adresse sensat.recrutement@sensat.sn avec une copie à sensat.recrutement@gmail.com et à rh@mesri.gouv.sn 

Le message électronique devra explicitement mentionner en « objet » le contenu ci-après : Nom-Prénom : Candidature à un poste d’ingénieur logiciel embarqué SENSAT_CU_IE_01.

Date limite de dépôt : 31/08/2026
 

Qui sommes-nous ?

SENSAT représente le pionnier des initiatives spatiales au Sénégal, œuvrant sous la direction du MESRI (Ministère de l’Enseignement Supérieur, de la Recherche et de l’Innovation). À l'origine de la conception du premier nanosatellite sénégalais, GAINDESAT-1A, dédié à la gestion automatisée d’informations et de données environnementales par satellite.
SENSAT se compose d'une équipe opérant à la fois en France et au Sénégal

Depuis 2024, SENSAT s'est engagé dans une démarche de renforcement de ses capacités techniques à Dakar, en vue d'acquérir des compétences diversifiées dans les domaines du spatial, notamment en systèmes embarqués, ingénierie système, électronique, AIT (Assemblage, Intégration et Tests) et développement logiciel.

 Notre offre (SENSAT)

Ce poste offre une opportunité unique d'acquérir une expérience pratique dans le domaine du développement logiciel embarqué pour les systèmes spatiaux. Intégré(e) à une équipe d'ingénieurs spécialisés en système, vous participerez au développement du firmware de la charge utile caméra de nanosatellites, en couvrant toutes les étapes du cycle de développement logiciel, depuis la définition des spécifications jusqu'aux phases de test et d'intégration.

• Analyse des spécifications système : Prendre en compte les exigences système globales et les décliner en spécifications techniques logicielles.
• Étude de l'architecture logicielle : Réaliser le découpage fonctionnel du firmware (BSP, drivers, middlewares, application), identifier les solutions d'implémentation possibles et analyser les risques logiciels associés.
• Analyse des contraintes de conception : Intégrer l'ensemble des contraintes techniques liées à la plateforme cible (Cortex-M3, mémoires, interfaces matérielles, … ).
• Réalisation d'analyses techniques : Conduire différentes analyses critiques comme l'analyse de couverture de code, l'analyse des pires cas d'exécution (WCET), l'analyse des modes de défaillance logiciels (FMEA logicielle), la stratégie FDIR (Failure Detection Isolation and Recovery).
• Développement firmware : Implémenter le firmware en C embarqué avec les règles MISRA-C:2012 sur microcontrôleur ARM Cortex-M3.
  Développer les drivers d'accès matériel, les middlewares et les tâches associées.
• Intégration matérielle/logicielle : Assurer l'intégration du firmware sur la carte cible, configurer les interfaces matérielles et valider le comportement sur cible avec des outils de débogage..
• Support AIT (Assemblage, Intégration, Test) : Intervenir lors des phases d'intégration pour le support au débogage sur cible, la validation des séquences de boot et la vérification des interfaces matériel/logiciel.
• Documentation technique : Produire la documentation associée au développement (SDD : Software Design Document, ICD : Interface Control Document, spécifications de drivers et middlewares, analyses électriques logicielles, dossiers de justification de conception).
• Campagnes de test : Participer à l'élaboration des plans de test, réaliser les tests unitaires, les tests d'intégration sur cible et les tests système, et rédiger les rapports associés conformément aux exigences ECSS.

Profil recherché

Formations / Écoles 

• BAC+5 ingénieur ou universitaire en informatique embarquée, systèmes embarqués ou tout domaine connexe.

Langues 

• Français et Anglais.

Compétences particulières

Outils/Toolchain 

• La connaissance des outils : Atmel Studio, Composer Studio, GCC ARM serait un atout considérable.

Debug 

• J-Link Commander, GDB, oscilloscope, analyseur logique

Normes applicables 

• La connaissance des normes / standards : ECSS (European Cooperation for Space Standardization), IPC-2221, CDS Rev 14 (CubeSat Design Specification) serait un atout considérable.

Aptitudes relationnelles 

• Autonome, rigoureux et dynamique. Capacité à prendre des initiatives, à analyser et à porter un regard critique sur son propre code. Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire (logiciel, électronique, système).

Dossier de candidature

• Un curriculum vitae (CV),

Envoyez votre candidature par courrier électronique à l’adresse sensat.recrutement@sensat.sn avec une copie à sensat.recrutement@gmail.com et à rh@mesri.gouv.sn

Le message électronique devra explicitement mentionner en « objet » le contenu ci-après : Nom-Prénom : Candidature à un poste d’ingénieur logiciel embarqué SENSAT_CU_IE_01.

Date limite de dépôt : 31/08/2026

Les candidatures sont officiellement ouvertes ! 

Vous êtes une femme engagée, inspirante et active dans votre domaine ? Votre parcours mérite d’être reconnu et votre impact mérite d’être célébré. 

À travers les Linguères Awards 2026, nous mettons à l’honneur les femmes qui, par leur talent, leur engagement et leurs réalisations, font la différence.

Dates : du 20 août au 15 septembre 2026

Pour postuler :

Inscrivez-vous dès maintenant via le lien suivant : Formulaire de Candidatures – Linguères Awards 2026

Faites entendre votre voix. Faites rayonner votre impact. Et surtout, osez candidater !

Le SIF recherche actuellement un coordinateur des programme pour sa mission au Sénégal, principalement basé en capitale (Dakar).

Votre mission

Sous la responsabilité hiérarchique du.de la Chef.fe de Mission, vous serez chargé.e de manager les chefs de projet. Vous travaillerez également en collaboration avec les coordinateurs administratif-financier, terrain et logistique.

Vos principales missions seront les suivantes (liste non exhaustive et évolutive) :

• Contribuer à l'élaboration et au suivi de la stratégie opérationnelle de la Mission : analyse du contexte et de son évolution, élaboration des arbres à problèmes et des solutions envisagées, analyse des needs assessment, proposition de nouvelles actions, relations avec les bailleurs et partenaires.
• Encadrer la mise en œuvre des projets : planification des activités, suivies de la mise en œuvre, récolte des sources de vérification
• Gérer les responsables de projet et de volet : briefing, planification, suivi, encadrement, évaluation, entretien de performance, renforcement des connaissances techniques, etc.
• Déterminer les ajustements budgétaires nécessaires à son programme.
• Elaborer les outils de présentation des projets (objectifs, méthodologie, activités, résultats) à destination des autorités, des bailleurs, des partenaires, etc.

Le profil idéal

• Diplôme requis : BAC + 5 Minimum dans les métiers de l'humanitaire ou associés (Ingénieur agronome, Ingénieur dans le développement rural ou l'hydraulique…) ;
• Expérience minimum de 3 ans dans le management de projet ou en coordination de projet ;
• Expérience dans l'éducation, WASH ou sécurité alimentaire ;
• Maîtrise du français à l'écrit comme à l'oral ;
• Maîtrise de Word, Excel, Outlook et méthodes de recherche internet ;
• Aptitude confirmée en analyse, synthèse d'informations et rédaction.

Conditions :

• CDD d'usage, 6 mois, temps plein, renouvelable ;
• Date de début de contrat : Dès que possible ;
• Rémunération selon profil ;
• Per diem, Guest House ;
• Assurance maladie – Prise en charge à 60% par le SIF ;
• Assurance rapatriement – Prise en charge à 100% par le SIF ;
• Indemnité de break durant les break à 3 et 9 mois ;
• Billets d'avion A/R / lieu de mission au domicile – prise en charge par le SIF à 6 et 12 mois.

Une politique RH engagée :

Le Secours Islamique France considère que la diversité est une richesse. Nous étudions donc toutes les candidatures dans la mesure où elles présentent les compétences requises pour le poste à pourvoir.

Dans le cadre de la Sustainability Week, la JCI U Dakar Prestige avec ses organisations sœurs en collaboration avec Green Generation Initiative et Adansonia Green  lancent son programme 100% gratuit destiné aux jeunes francophones.

Profites de ce programme pour renforcer tes compétences en changement climatique et économie circulaire et accède à des certifications internationales gratuites.

Période : 24 août – 30 septembre 2026
Zone : ouvert à toute l'Afrique francophone

Au programme :

• Initiation aux plateformes internationales ;
• Accompagnement jusqu’à la certification ;
• Webinaire d’experts sur l’adaptation climatique.

Inscris-toi gratuitement dès maintenant !

Candidature : Formulaire de candidature
 

Build4Skills travaille en étroite collaboration avec des banques de développement multilatérales telles que la Asian Development Bank (ADB) et la Banque africaine de développement (BAD), ainsi qu’avec d’autres banques et organisations, afin d’intégrer systématiquement des composantes de formation pratique au sein des projets d’infrastructure financés par ces institutions. L’approche « TVET by default » vise à faire de la formation en milieu professionnel un standard intégré dans les appels d’offres et les phases de préparation et de mise en œuvre des projets de développement

Les pays d’intervention actuels sont le Pakistan, le Kenya, le Sénégal, le Mexique et la Colombie.

La GIZ au Sénégal recherche pour le compte dudit projet un∙e stagiaire pour une durée de 6 mois à partir du 15 Septembre 2026 avec un focus particulier sur l’accompagnement des activités de coopération avec les banques de développement.

Vos responsabilités principales  

• Contribuer à la coordination des activités avec les partenaires bancaires de développement (BAD, BOAD, etc.) et les parties prenantes nationales ;
• Appuyer la préparation, la revue et le suivi des documents de planification intégrant des composantes de formation pratique dans les cycles de projet soutenus par des banques de développement ;
• Participer à l’organisation et au suivi d’événements bilatéraux/multilatéraux (ateliers, réunions, consultations) avec les banques de développement et autres partenaires ;
• Assurer la mise à jour des outils de suivi opérationnel liés à la coopération avec les banques de développement ;
• Soutenir la préparation des rapports et documents de communication ciblés pour les bailleurs et les partenaires multilatéraux ;
• Gestion administrative (documents de mission, remboursements, archivage, demandes d’achat) et logistique des activités du projet ;
• Contribuer à la conception de supports de communication (présentations PPT, affiches, fiches synthèses).

Autres attributions

• Appui à la communication, au suivi-évaluation et au renforcement des relations avec les partenaires bancaires et institutionnels ;
• Accomplir d’autres tâches connexes à la demande du maître de stage

Votre profil

Qualification :

Le stagiaire recherché devra avoir le profil suivant :

Être étudiant(e ) minimum en 3ème année économie, sciences de gestion, finances, tout autres domaines pertinents

Expérience professionnelle

• Minimum un stage dans une entreprise ou organisation locale ou internationale, ou une banque de développement
• Une solide compréhension du secteur bancaire, des procédures de passation des marchés publics et des mécanismes de coopération entre acteurs publics et privés est essentielle.
• Une expérience ou un intérêt marqué pour la coopération internationale, les projets financés par des banques de développement ou l’EFTP est un atout.

Autres connaissances et compétences

• Une excellente capacité de coordination d’activités avec une forte orientation à la qualité et aux résultats 
• Une capacité d’écoute et d’établir des relations étroites avec les jeunes et partenaires du projet
• De bonnes compétences en analyse, formulation de stratégies, planification et suivi d’activités, organisation d’ateliers/évènements 
• D’excellentes capacités rédactionnelles et de présentation d’idées à des audiences diverses 
• Une excellente maitrise des outils de communication et de l’informatique (Word, Excel, PowerPoint, Outlook, Teams et outils de planification.) 
• Une maitrise (à l’oral et à l’écrit) de la langue française et anglaise ; 
• Une capacité de travailler avec dynamisme, intégrité, diligence, agilité et de manière bien structurée ; une volonté d'apprendre ; une capacité à travailler dans une équipe diverse et multiculturelle, mais aussi de manière autonome et axé sur les résultats ; une capacité de priorisation et gestion de stress ; une bonne gestion des conflits et des fortes compétences diplomatiques et de communication.

Dans le cadre du renforcement de son Service Bureau d'Études, la Compagnie Sucrière Sénégalaise (CSS) recherche un(e) :

Ingénieur(e) Génie Civil ou Génie Mécanique

Profil recherché :

Diplôme d'Ingénieur en Génie Civil ou Génie Mécanique ;
Minimum 5 ans d'expérience professionnelle ;
Maîtrise de la conception mécanique, du dimensionnement et des études de projets ;
Esprit d'analyse, rigueur et aptitude au travail en équipe.

Candidature : 

Les candidats intéressés sont invités à transmettre leur CV et leur lettre de motivation à l'adresse suivante : recrutement.rh@css.sn 

Date limite de dépôt des candidatures : 07 septembre 2026.

Institut Pasteur de Dakar (IPD) #recrute un(e) Coordinateur Formation, Placement & Réseau des Alumni pour le Regional Training Hub (RTH) – Programme MADIBA, initiative de développement des compétences en biofabrication pour l'Afrique de l'Ouest, financée par la Mastercard Foundation :

Un poste stratégique au sein d'une institution de référence – lien entre la formation dispensée et le parcours du stagiaire après sa formation : suivi de son insertion professionnelle et intégration dans un réseau d'alumni actif.

Missions : coordination des sessions de formation, développement et entretien d'une base de partenaires employeurs, organisation d'activités de mise en relation stagiaires-employeurs, animation du réseau alumni, suivi-évaluation et reporting.

Bac+4/5 en Sciences de la vie, RH, Sciences sociales ou Gestion de projet – 3 à 5 ans d'expérience en coordination de formation, insertion professionnelle ou gestion de réseaux d'alumni.

Français et anglais courants – maîtrise des outils de suivi (Excel, bases de données/CRM, plateformes LMS) – connaissance du secteur pharmaceutique/biotechnologique en Afrique de l'Ouest = atout.

Infos pratiques :

• Poste : Coordinateur Formation, Placement & Réseau des Alumni
• Employeur : Institut Pasteur de Dakar (IPD)
• Lieu : Site IPD Diamniadio
• Contrat : CDD → CDI
• Date limite : 28 août 2026
• Candidature : talents@pasteur.sn 
• Objet : "COORDFORM/MADIBA/IPD2026"

L’Ambassade de l’État du Koweït en République du Sénégal recrute plusieurs profils pour son siège diplomatique à Dakar.

POSTES À POURVOIR :

• Comptable
• Traducteur
• Secrétaire
• Agent de Relations publiques
• Réceptionniste
• Employé de buffet
• Technicien de surface
• Jardinier
• Gardien
• Chauffeur

Profil linguistique : candidats bilingues Arabe/Français (AR/FR) ou Arabe/Anglais (AR/EN), à l’oral comme à l’écrit.

Pour postuler :

Envoyez votre photo + CV à : q8embassydkr@yahoo.com 

Contact Ambassade : 33 869 89 89

Une opportunité à ne pas manquer pour les profils maîtrisant l’arabe et une seconde langue !

Partagez largement cette offre et identifiez les personnes susceptibles d’être intéressées.

Vous avez entre 18 et 35 ans et dirigez une entreprise depuis au moins 2 ans ?

Candidatez pour intégrer une délégation économique à FrancoTech 2026, au Cambodge.

• IA 
• Numérique 
• FinTech 
• AgriTech 
• EdTech 
• Tourisme & culture

Avantages : Billet d’avion, hébergement, inscription à FrancoTech etc

Candidature : https://www.ofqj.org/francotech-sommet-de-la-francophonie-2026-appel-francophones/ 

Date limite : 6 septembre 2026

Élan Teranga, média indépendant et plateforme d'engagement dédiée aux enjeux de développement socio-économique du Sénégal et de sa diaspora, recrute un(e) Responsable de coordination & projets :

Missions

Un poste de coordination au cœur d'une structure dynamique – suivi opérationnel des projets, coordination des équipes, organisation des événements, webinaires et formations, gestion des partenariats.

Profil

La personne recherchée n'a pas besoin d'être experte de tous les sujets – elle doit avant tout savoir organiser, coordonner, anticiper, relancer et faire avancer les projets.

Expérience

Une expérience significative en gestion de projet, coordination, communication, événementiel ou environnement similaire (1-2 ans idéal) – les compétences et la posture seront davantage déterminantes que le nombre exact d'années d'expérience.

Compétences

Très bonnes capacités rédactionnelles en français – connaissance des outils comme Notion, Canva, Google Workspace, Trello ou Asana constitue un plus.

Infos pratiques :

· Poste : Responsable de coordination & projets
· Prise de poste : Septembre 2026
· Candidature : contact@elanteranga.com 

Partagez si vous connaissez quelqu'un qui correspond.

Les candidatures pour la 2ᵉ cohorte de “Pitch it, Nail it, Sell it” sont désormais ouvertes !

Vous une femme entrepreneure en agribusiness au Bénin, en Côte d’Ivoire, au Sénégal ou au Togo, et vous souhaitez faire passer votre entreprise au niveau supérieur ? Un programme conçu entrepreneures dans l'agribusiness 

Rejoignez un programme de coaching animé par des experts pour structurer votre pitch en anglais, renforcer votre aisance à l’oral et intégrer une communauté dynamique d’AgriBosses prêtes à saisir des opportunités à l’international.

Postulez ici : formulaire de candidature
Date limite : 30 août 2026 | 23h00 GMT

Mission

Sous la responsabilité hiérarchique du.de la Chef.fe de Mission, vous serez chargé.e de manager les chefs de projet. Vous travaillerez également en collaboration avec les coordinateurs administratif-financier, terrain et logistique.

Vos principales missions seront les suivantes (liste non exhaustive et évolutive):

• Contribuer à l'élaboration et au suivi de la stratégie opérationnelle de la Mission : analyse du contexte et de son évolution, élaboration des arbres à problèmes et des solutions envisagées, analyse des needs assessment, proposition de nouvelles actions, relations avec les bailleurs et partenaires.
• Encadrer la mise en œuvre des projets : planification des activités, suivies de la mise en œuvre, récolte des sources de vérification
• Gérer les responsables de projet et de volet : briefing, planification, suivi, encadrement, évaluation, entretien de performance, renforcement des connaissances techniques, etc.
• Déterminer les ajustements budgétaires nécessaires à son programme.
• Elaborer les outils de présentation des projets (objectifs, méthodologie, activités, résultats) à destination des autorités, des bailleurs, des partenaires, etc.

Profil

• Diplôme requis : BAC + 5 Minimum dans les métiers de l'humanitaire ou associés (Ingénieur agronome, Ingénieur dans le développement rural ou l'hydraulique…) ;
• Expérience minimum de 3 ans dans le management de projet ou en coordination de projet ;
• Expérience dans l'éducation, WASH ou sécurité alimentaire ;
• Maîtrise du français à l'écrit comme à l'oral ;
• Maîtrise de Word, Excel, Outlook et méthodes de recherche internet ;
• Aptitude confirmée en analyse, synthèse d'informations et rédaction.

Conditions :

• CDD d'usage, 6 mois, temps plein, renouvelable ;
• Date de début de contrat : Dès que possible ;
• Rémunération selon profil ;
• Per diem, Guest House ;
• Assurance maladie - Prise en charge à 60% par le SIF ;
• Assurance rapatriement - Prise en charge à 100% par le SIF ;
• Indemnité de break durant les break à 3 et 9 mois ;
• Billets d'avion A/R / lieu de mission au domicile - prise en charge par le SIF à 6 et 12 mois.

À propos du poste

AGS, une entreprise agricole basée à Saint-Louis (Sanar), recherche un(e) Responsable Administratif(ve) et Financier(e) pour garantir l’efficacité opérationnelle de l’ensemble de ses fonctions financières et administratives.

Missions principales

1. Gestion comptable et financière

• Garantir la fiabilité des comptes de l’entreprise conformément aux normes légales et réglementaires.
• Établir les états financiers annuels.
• Assurer la clôture des comptes et le reporting mensuel.
• Préparer les déclarations fiscales et sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles.
• Préparer les budgets, suivre leur exécution et analyser les écarts.
• Assurer la gestion des actifs, notamment les immobilisations et les stocks.
• Assurer la gestion de la trésorerie.

2. Gestion administrative

• Établir, contrôler et valider les contrats.
• Gérer les polices d’assurance.
• Élaborer les procédures administratives et financières et veiller à leur application.

3. Trésorerie et relations bancaires

• Assurer le suivi et la prévision des flux de trésorerie.
• Gérer les relations avec les banques et négocier les conditions bancaires.

4. Administration des ressources humaines

• Assurer l’administration RH : recrutements, contrats, paie et gestion du personnel.

5. Fiscalité, conformité et audit

• Assurer une veille réglementaire sur les normes financières, fiscales et juridiques.
• Collaborer avec les auditeurs externes lors des audits fiscaux et financiers.

Profil recherché

• Formation Bac+5 en finance ou comptabilité.
• Minimum quatre (4) années d’expérience.
• Une expérience dans le secteur agricole est souhaitée

Comment postuler ?

Déposez votre candidature en ligne jusqu’au 31 août 2026

SEN INTÉRIM recrute des Laveurs automobiles qualifiés pour un poste basé à Dakar.

Profil recherché :

• Minimum 6 mois d’expérience
• Permis de conduire valide obligatoire
• Sérieux, dynamique et professionnel
• Sens du travail bien fait

Intéressé(e) ?

Envoyez votre CV à : recrutement@seninterim.sn
Objet : Candidature – Laveur automobile

Poste basé à Dakar.

Dans le cadre du développement de ses activités, TSG Sénégacent ses équipes techniques et recherche un Technicien SSI (Système de Sécurité Incendie) basé à Dakar.

Rattaché au Responsable SSI, vous intervenez sur les installations de sécurité incendie pour en assurer l'installation, la mise en service, la maintenance et le bon fonctionnement.

 Missions principales

- Installer et mettre en service les équipements et systèmes de sécurité incendie
- Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective
- Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements des installations
- Effectuer les contrôles et essais des équipements SSI
- Participer aux interventions et opérations de dépannage sur site
- Rédiger les rapports d'intervention et assurer la traçabilité des opérations
- Veiller au respect des procédures techniques et des exigences HSE
- Conseiller et sensibiliser les utilisateurs sur l'utilisation des équipements de sécurité incendie

Profil recherché

- Formation technique Bac+2/Bac+3 en Électrotechnique, Électricité, Électronique, Automatisme, Maintenance industrielle ou domaine équivalent
- Une certification spécialisée SSI est un atout important
- Minimum 2 ans d'expérience en installation, maintenance ou dépannage de systèmes SSI
- Connaissances en détection/extinction incendie, alarmes, maintenance préventive et corrective, règles HSE
- Rigueur, réactivité, autonomie et forte culture sécurité

Envie de rejoindre une équipe technique exigeante et engagée ? Envoyez votre CV (avec le titre du poste en objet) à bacary.sagna@tsg-solutions.com avant le 28 août 2026 !

CIBAMATECH RECRUTE DES STAGIAIRES - 100 % REMOTE

CIBAMATECH renforce son équipe et recherche des profils juniors motivés pour des stages 100 % remote sur des projets numériques concrets.

05 postes ouverts :

• Développeur Web Junior (Full-Stack) (HTML/CSS/JS, PHP, React, WordPress, Git)
• Développeur Mobile Junior (Flutter/React Native)
• Designer Graphique & UI/UX (Figma / Photoshop / Illustrator)
• Community Manager Junior

Ce que nous proposons ( CIBAMATECH) :

• Stage 100 % remote
• Projets concrets
• Montée en compétences
• Possibilité de collaboration à long terme

Étudiants, jeunes diplômés, autodidactes et profils en reconversion : vous pouvez postuler.

Nous recherchons avant tout la motivation, la curiosité et l'envie de progresser.

Postulez ici : https://tally.so/r/xX8JDE

CV + portfolio/GitHub selon le poste.

Date limite : 28 Août 2026

Missions principales :

• Définir et piloter la stratégie globale de communication et de marketing digital du média.
• Coordonner l'équipe de communication et superviser le calendrier éditorial.
• Développer la visibilité, la notoriété et la communauté du média sur les plateformes digitales.

Profil recherché :

• Formation ou expérience avérée en Marketing, Communication ou Stratégie Digitale.
• Capacités de leadership, rigueur, créativité et maîtrise des outils d'analyse d'audience.

Conditions :

Modalités : télétravail – 15h par semaine – cadre bénévole.

Infos pratiques :

• Employeur : XIIBAR – Logistics Media
• Lieu : Télétravail (Sénégal, Togo, Bénin, Cameroun, Côte d'Ivoire)
• Cadre : Bénévolat
• Disponibilité : 15h/semaine
• Candidature : plinproject@gmail.com 

Partagez si vous connaissez quelqu'un qui pourrait être intéressé.

APPEL A CANDIDATURES EXTERNES

INTITULE DU POSTE : DIRECTEUR DE LA TRESORERIE (ORABANK SENEGAL)

Le Groupe Orabank est un acteur bancaire panafricain de référence, développant son expertise dans les métiers de la banque commerciale, la gestion d'actifs et l'intermédiation financière. Fort d'un réseau de 12 filiales bancaires réparties à travers l'Afrique de l'Ouest et Centrale (Bénin, Burkina Faso, Côte d'Ivoire, Gabon, Guinée, Guinée Bissau, Mali, Mauritanie, Niger, Sénégal, Tchad et Togo), d'une SGI et d'une entité de défaisance (BMB), le Groupe propose à une clientèle diversifiée, locale et internationale, une gamme complète de produits et services financiers innovants. Avec notre siège basé à Lomé (Togo), nous poursuivons une stratégie ambitieuse de croissance et de transformation digitale, positionnant Oragroup comme un partenaire financier incontournable du développement économique de la région

Orabank Sénégal recherche actuellement un Directeur de la Trésorerie.

Dans le cadre de l'application et du respect des procédures, le titulaire assure la gestion de la liquidité, des risques de marché et optimise la rentabilité de la banque afin de contribuer à l'atteinte des objectifs.
Le titulaire met en œuvre toutes les diligences requises pour contribuer à l'atteinte des objectifs budgétaires et de rentabilité, par l'optimisation des revenus nets d'intérêts et par le développement des commissions générées par la vente des produits de Trésorerie (Change, etc.), tout en s'assurant de la maitrise des risques et du respect des prescriptions règlementaires.

Dans ce contexte ses principales tâches, sans être exhaustives, se résument comme ci-dessous :

• Définir la stratégie de Trésorerie de la filiale, en ligne avec la stratégie du Groupe et veiller à l'atteinte des objectifs stratégiques arrêtés ;
• Superviser et/ou gérer de façon optimale la liquidité monnaie locale et la liquidité devises de la filiale ;
• Gérer la relation avec les banques correspondantes ;
• Conduire la stratégie de la filiale en matière de vente de produits de trésorerie et réaliser les budgets de la filiale ;
• Veiller au strict respect de la réglementation en vigueur (réglementation des changes, dispositif prudentiel, etc.) ;
• Gérer la relation avec le régulateur ;
• Veiller au strict respect de la politique de gestion des risques de marché du Groupe ainsi qu'au respect des politiques et procédures de la Direction de Trésorerie en vigueur dans le Groupe ;
• S'assure du respect des limites et normes dans les activités de trésorerie ;
• Animer le comité ALCO de la Filiale ;
• Superviser la production et le suivi quotidien du reporting de trésorerie (interne ou externe) ;
• Assurer des reporting fiables en externe auprès des différents organismes de tutelle et également en interne auprès de la Direction Générale et de la Direction Trésorerie Groupe ;
• Conduire/ superviser la gestion Actif-Passif (ALM) de la filiale ;
• Superviser la gestion des opérations de prêts et emprunts et les placements/investissements sur les marchés monétaire, interbancaire et financier.

Autres missions et activités

• Contribuer aux projets de la filiale et du groupe ;
• Assurer toute autre mission confiée par sa hiérarchie.

Profils

Qualifications – Savoir – Savoir-faire.

• Niveau d'études : Minimum BAC+4/5 en Gestion /Banque Finance ou équivalent ;
• Bonne connaissance de la réglementation et des activités bancaires ;
• Maîtrise de la réglementation des changes ;
• Maîtrise des règles du commerce international ;
• Expériences en gestion de la trésorerie bancaire ;
• Bases solides en comptabilité et finance ;
• Minimum 7 ans d'expérience professionnelle incluant des postes de direction et une expérience avérée en management d'équipe ;
• Outils bureautiques (Excel, Word, Powerpoint, etc.) ;
• Bilingue Anglais / Français.

Savoir-Être

• Esprit de synthèse et d'analyse ;
• Indépendance, intégrité et objectivité ;
• Rigueur ;
• Qualité rédactionnelle ;
• Sens de la communication et des relations commerciales ;
• Résistance au stress ;
• Pro activité et créativité ;
• Adaptabilité et sens de l'anticipation ;
• Sens de l'organisation ;
• Capacité à travailler seul et en équipe.

Poste basé à Dakar (SENEGAL)

NB : Les candidatures féminines sont vivement encouragées.

Pour postuler, accéder à notre site internet (www.orabank.net), dans la rubrique « Carrière », cliquer sur « Rejoignez le Groupe Orabank », choisir l’offre d’emploi correspondante pour soumettre son CV et sa lettre de motivation.

La date limite des dépôts des dossiers est fixée au 31 août 2026.

NB : Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.

Tu es orphelin(e), étudiant(e) sénégalais(e), et tu souhaites poursuivre tes études supérieures dans un établissement public ou privé à Dakar ou Thiès ?

Tu aimerais construire un projet académique et professionnel solide, développer ton potentiel et contribuer au développement de ta communauté ?

Le programme Taxawu Jàng Universitaire (TJU) d’Ashinaga Sénégal est peut-être fait pour toi ! 

Ce que le programme offre :

• Un soutien financier
• Un accompagnement académique, personnel et professionnel
• Des ateliers de développement des compétences et de leadership
• Des activités culturelles, éducatives et du mentorat

Pour postuler, il faut :

• Être de nationalité sénégalaise
• ⁠Avoir perdu un ou deux parents
• ⁠Être bachelier(e), en L1, L2, L3 ou déjà titulaire d’une licence
• Être né(e) après le 1er septembre 2001
• Avoir d’excellentes notes au baccalauréat et à l’université
• Avoir un projet d’études et de carrière
• Avoir besoin d’un soutien financier pour poursuivre ses études
• Être motivé(e), engagé(e) et prêt(e) à s’investir pleinement dans le programme

Date limite de dépôt : 10 septembre 2026 à 23h59 GMT

🔗 Lien du formulaire de candidature : FORMULAIRE DE CANDIDATURE
 

Vous êtes un·e jeune journaliste radio ou technicien·ne du son exerçant au Sénégal ? Vous avez moins de 35 ans et souhaitez bénéficier d'une formation d'excellence à Paris ?

Radio France Internationale (RFI) lance l'édition 2026 de la Bourse Ghislaine Dupont et Claude Verlon pour récompenser et former les talents de la radio en Afrique francophone.

Profils recherchés

• Journalistes radio de moins de 35 ans.
• Technicien·ne·s du son / de reportage de moins de 35 ans.

Expérience : Justifier d'au moins 2 ans d'expérience professionnelle dans le secteur de la radio.

Ce que vous gagnez

• Les deux lauréats (un·e journaliste et un·e technicien·ne) remporteront une formation de 4 semaines entièrement prise en charge à Paris, dispensée par l'École de journalisme de Sciences Po et l'Institut National de l'Audiovisuel (INA).

Comment postuler ?

• Téléchargez le formulaire officiel de candidature.
• Préparez votre dossier (CV, pièces d'identité, justificatifs d'expérience et reportages/travaux sonores).

Transmettez votre candidature à Bourserfi2026@rfi.fr avant le dimanche 30 août à minuit, heure de Paris.

Informations et dossier à consulter ici : Appel à candidatures Bourse RFI 2026

Poste : Chargé d'Affaires PME – Thiès

Afrika Banque Sénégal recrute un(e) Chargé(e) d'Affaires PME pour son agence de Thiès, afin de mettre en œuvre la stratégie commerciale et de contribuer à la réalisation des objectifs annuels en emplois, ressources, comptes et PNB, dans le cadre d'une gestion saine et rentable du portefeuille.

Le poste comprend notamment le développement et le suivi du portefeuille de clients PME-PMI, une présence active sur le terrain auprès des clients et prospects, ainsi que la négociation des solutions de financement dans le respect de la politique des risques de la banque.

Consultez l'offre complète ici : https://short.do/ZpmjaQ 

Pour postuler :

Envoyez votre candidature à : recrutement.afrikabanquesn@groupeafrika.com 

Date limite de candidature : 26/08/2026

Vous êtes une Organisation de la Société Civile (OSC) opérant au Sénégal ? Vous portez un projet à fort impact pour le développement durable, le climat, le genre ou l'inclusion sociale ?

L'Agence Française de Développement (AFD) lance son Appel à Manifestation d'Intention de projet (AMI OSC 2026) pour soutenir des initiatives structurantes.

Secteurs & Priorités

• Éducation, formation et emploi
• Égalité de genre et droits humains
• Climat, biodiversité et agriculture durable
• Santé, eau, assainissement et gouvernance

Qui peut candidater ?

• OSC locales (Sénégal) : Titulaires d'au moins un précédent financement achevé auprès du Groupe AFD (directement ou en partenariat).
• Consortiums : En partenariat avec des OSC françaises de droit loi 1901.

(Exclusions : Sociétés commerciales et candidatures individuelles).

Dates clés & Dépôt

• Création de compte (Platforme OSCar) : Jusqu'au 15 septembre 2026
• Clôture des candidatures : 09 octobre 2026 à 18h00 (Heure de Paris)

En savoir plus et déposer votre dossier : Appel à projet AMI OSC 2026 - AFD

Vous êtes en Master, Doctorat ou jeune chercheur dans le domaine de la santé, des sciences biomédicales ou de la santé publique ?

Le programme ACT-PREP, soutenu par Global Health EDCTP3, ouvre des opportunités de formation et de recherche autour des essais cliniques, de l’intelligence artificielle et de la préparation aux épidémies.

Domaines concernés

• Essais cliniques et préparation aux essais
• Surveillance des maladies, modélisation et IA
• Éthique et sciences réglementaires
• Génomique et surveillance de laboratoire
• One Health
• Résilience des systèmes de santé
• Préparation et réponse aux épidémies

Doctorat

• 15 places — 3 ans
• Frais de scolarité partiellement ou entièrement pris en charge
• Allocation mensuelle
• Soutien à la recherche et aux essais
• Formations spécialisées
• Accès aux sites et données du consortium

Postdoctorat

• 10 places — jusqu’à 12 mois
• Allocation mensuelle
• Soutien à la recherche et à la mobilité
• Mentorat
• Formations en leadership et rédaction scientifique
• Accompagnement pour les publications

Pays éligibles

• RDC 
• Rwanda 
• Sénégal 
• Somalie 
• Soudan du Sud 
• Tanzanie 
• Ouganda

PhD : Master ou équivalent dans un domaine pertinent et inscription ou éligibilité dans une université partenaire.

Postdoctorat : Doctorat obtenu au cours des 5 dernières années dans un domaine pertinent.

Candidature

Toutes les candidatures doivent être soumises par voie électronique, par courriel, à l'adresse suivante :
recruitment@act-prep.org et mettre en copie actprep@musph.ac.ug et noahzyah@gmail.com 

Dates limites : 15 et 30 septembre 2026, selon le type de candidature.

Consultez le document officiel pour les critères détaillés, les pièces à fournir et la procédure de candidature.

Une opportunité particulièrement intéressante pour les profils à l’intersection de la santé, de la recherche et de l’IA.
 

KOICA recherche un(e) assistant(e) de projet pour contribuer à la mise en œuvre, au suivi et à la coordination de projets au Sénégal. 

Ce poste offre l'opportunité de participer aux efforts de développement tout en acquérant une expérience en gestion de projet.      

Les principales responsabilités comprennent :

• Coordination et administration de projets
• Suivi, supervision et opérations sur le terrain 
• Tâches transversales et soutien technique 

Exigences :

• Baccalauréat minimum en gestion de projets ou dans un domaine connexe
• Maîtrise de l’anglais et du français, avec d’excellentes aptitudes à la communication écrite et orale. 

Joignez-vous aux efforts visant à créer un changement positif et à contribuer au développement durable dans le monde entier.

Candidatures à envoyer à : recrutementkoica.sn@gmail.com

Date limite : 13 septembre 2026    

Poste basé à Dakar, Ouakam